企业文化
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01

核心文化

天九愿景: 创建天长地久的幸福企业

天九使命: 为企业赋能,让伙伴幸福

天九司训: 向善,向上,自觉

核心价值观: 共同富裕,共同发展,一起幸福

天九精神: 追求极致,拒绝平庸

为商原则: 做好事,走正道,谋幸福

发展理念: 以客户为中心,让奋斗者幸福

经营理念: 共创,共享,共赢

管理理念: 慈母般的关怀,钢铁般的纪律

工作理念: 幸福来自奋斗,奋斗为了幸福

服务理念: 超出期望,感动客户

诚信理念: 至诚至信,天长地久

创新理念: 创新<变化=死亡

竞争理念: 抱团发展,联盟致胜

成功理念: 100+1=200,100-1=0

座右铭: 每一个不曾奋斗的日子都是对生命的辜负

02

成功之道

义利观 义利兼顾,以义统利。

监督观 监督是关爱的阳光,监督者是清白的证明人。

执行观 一个要求:没有不可抗拒的因素,必须按时、按质、按量完成任务。
四个理念:服从第一,共识第二;决心第一,成败第二;效率第一,完美第二;结果第一,原因第二。
三个原则:坚定不移地执行,全力以赴地执行,创造性地执行。

成功定律 大志大成,小志小成,无志不成; 大舍大得,小舍小得,无舍不得。

为商之道 追求利润,但不唯利是图;勇于竞争,但不伤天害理;等价交换,但不斤斤计较。

和谐之道 “三多”:多看别人的长处,多想别人的好处,多帮别人的难处。
“四对”:对上:同心同德,尊敬服从;对下:热忱关爱,严格管理; 对左右:严于律己,宽以待人;对外:平等友好,与人为善。

修身之道 功高不自傲,权重不谋私;求名不虚荣,谋利不忘义;
得意不忘形,失意不沉沦;贫贱不移志,富贵不荒淫。

03

成功方法

厚德载物,自强不息

日清日省,日新日高

凡事加一,持续改进

正己化人,内求利他

积极主动,忠诚负责

列清单,排优先,抓重点

时时虚心,处处留心,事事用心

目标刻在钢板上,方法写在沙滩上

04

成功思维

帮助别人,成就自己

我是一切的根源

凡事的发生必有其因果,必有助于我

不是世界不公平,而是自己不强大

不是不可能,只是暂时没有找到方法

越努力运气越好

借口让你离成功越来越远

感恩就是激励别人对你更好

飞得高不如落得稳

天道酬善,亏折是福

05

特色制度

天九独角兽孵化加速器 集团2000年创立的原企业家孵化器,使员工“告别打工,走向老板”,已成功孵化出37位总裁、130位公司总经理。

终身员工制 从1997年起,天九就实行终身员工制,截止到2020年8月,集团终身员工已达到216人。

贤内助奖 工作满一年的集团优秀管理者配偶均可获得贤内助奖,每月或每年给予相应现金奖励。

祖业计划 让每位员工都有机会成为集团股东,拥有一份可以传承的祖业。至2020年,已有150位优秀员工成为了股东。

天九爱心互助金 集团2003年发起成立“天九爱心互助金”,员工有任何生活困难都可申请资助,成为困难员工的“及时雨”。

免费医疗 公司在总部办公楼内与北京航空总医院联办诊所,员工看病吃药免费。